龙门峡南煤矿掘进一队：加强班组建设 打牢发展根基
作者: 刘双全 李兴兵 发表时间: 2016-12-14 01:25:56 浏览次数:
本网讯 今年以来，龙门峡南煤矿掘进一队在深化“五化”班组建设活动中，以队级干部包保班组为契机，通过采取多项措施强化班组建设，积极为管理发展打牢根基。
该队以实施介入管理方式组织队级干部对全队7个一线班组进行了包保，并通过下发调查联络表、约谈征求意见、与班组职工同劳动等方式，及时发现和解决班组管理中存在的问题。包保队级管理人员针对基层班组青年职工、转岗职工比例增加所带来的工作职责不清楚、生产技能不过硬等新情况、新问题，深入到班组进行安全及形势任务宣讲，配合班组开展技能培训，不仅充分发挥了党员及队管的带头作用，而且还有效地提高了班组的凝聚力和战斗力。
该队以制度为标准，先后建立健全了《班组长管理制度》、《群监员管理规定》、《职工岗位责任制》，并认真组织学习。队党总支书记、分工会主席则深入各个班组开展调查研究，仔细摸清个别班组存在的思想认识不足、质量意识不强、管理不规范、责任不清楚、环境意识差等问题，相应制定了整改措施，限期进行整改。这一举措，使基层班组的工作、生活环境得到了明显改善。
该队还通过扩大技术练兵的工种范围，让更多的职工得到了参加技术练兵的机会。在此期间，该队采取技师、熟练职工带一帮二的方式，以及技术能手“带一帮一”的方法在班组中广泛开展了“师带徒”活动，不仅带动了广大职工学业务的积极性，而且有效地促进了职工队伍整体业务素质的提升，保证了各项目标任务的完成。1-11月，该队不仅实现了安全工作目标，而且生产任务也完成较好，共掘进进尺1708.8米，超计划17%。
