龙门峡南煤矿启动2018年安康杯竞赛活动
作者: 萧闻 发表时间: 2018-05-25 11:25:21 浏览次数:
本网讯 为助推全年群众安全工作取得实效，发动全矿职工齐心协力抓好安全工作，降低职业危害的发生率，龙门峡南煤矿工会于近日启动了2018年“安康杯”竞赛活动。
该矿确立了“严防安全生产事故、保障职工安全”的活动核心，并将围绕该核心，抓好七项重要工作。
一是开展好“十个一”活动，即写一封安全家书、唱一首安全歌曲、发一条安全短信、编一则安全警语、剖析一个事故案例、掌握一项安全技能、搞一次安全小革新、开展一次安全竞赛、参加一次事故演练、开展一次隐患排查治理，以丰富多彩的活动，营造浓厚的安全氛围。
二是在全矿推行“一法三卡”，即事故隐患和职业危害监控法、安全检查提示卡、有毒有害物质信息卡、危险源点警示卡，全方位加强对危险源和职业危害源的监控和警示，杜绝安全事故的发生，防范职业危害对职工带来的健康伤害，真正构建“安康”矿井。
三是加强对安全隐患和“三违”的排查治理，通过安全培训、安全承诺、现场排查等多种途径，借助“本质安全信息系统”等有效平台，形成安全闭环管理，从源头上杜绝或减少安全事故和职业危害的发生。
四是强化作业安全管理，严防“三违”行为。强化“六大员”（即党员、安全生产管理员、安全员、群监网员、协管员、青安岗员）的安全宣传和培训教育，增强群众参与安全管理的意识和能力；做到全员参与安全生产知识教育培训，让职工熟悉本工种、岗位专业安全技术知识和操作规程，提高自我防范能力。
五是进一步夯实班组建设基础，拓展“五好班组”建设内容和方式，推进安全生产标准化及班组安全管理标准化建设，注重班组安全亲情文化建设；将班组安全建设与劳动竞赛活动、创建学习型班组、创先争优活动有机合，切实把班组安全建设的各项工作落到实处。
六是加强考核激励，该矿每月按照竞赛内容和考核标准，对各连队竞赛活动进行一次检查，根据季度综合得分评出季度“安康之星”优秀个人，分别给予奖励，同时对连队评分取得名次的工会主席分别给予奖励。年底根据全年得分情况，评出年度“安康之星”，分别给予奖励，并对连队评分取得名次的工会主席给予奖励。
七是加强连队之间的竞赛相互学习和季度工作检查力度，结合各时段的主题安全活动，开展安全板报、安全知识竞赛、安全知识进连队、井口送安全嘱咐等形式多样的安全文化活动。
